1 марта в спортивно-оздоровительном лагере академии «Юрист» прошло праздничное мероприятие, посвященное широкой Масленице, которое при поддержке руководства СГЮА организовал профсоюз преподавателей и сотрудников.
Проводить зиму, поесть блинов и поучаствовать в самых разных тематических конкурсах и развлечениях собрались преподаватели и сотрудники академии, а также члены их семей, для которых была подготовлена насыщенная праздничная программа.
Врио ректора СГЮА, доцент Екатерина Ильгова, открывая мероприятие, отметила, что в последний день Масленицы принято весело и с размахом провожать зиму, а вместе с ней избавляться от всех неурядиц и проблем, с искренней радостью готовясь к встрече теплой, яркой и солнечной весны, которая символизирует обновление природы и знаменует новый этап в жизни человека, а также пожелала всем гостям благополучия и успехов в профессиональной деятельности.
Участники праздника состязались в интеллектуальной викторине, конкурсах частушек, подъема гири и перетягивания каната, в дартсе и битве подушками на бревне, водили хороводы и штурмовали столб с призами, а в завершение проводили зиму традиционным сжиганием чучела Масленицы.
«Праздник получился ярким, вкусным и по-домашнему уютным. Я с удовольствием принимала участие в конкурсах вместе с коллегами, это было здорово! Спасибо организаторам за это замечательное неформальное мероприятие, которое позволило нам лучше узнать друг друга вне стен академии и повеселиться от души!» – отметила старший преподаватель кафедры административного и муниципального права СГЮА Екатерина Румянцева.
Вопрос: Работодатель неверно начислил зарплату и теперь удерживает ее из пособия по временной нетрудоспособности. Правомерны ли его действия?
Ответ: Работодатель не вправе удерживать заработную плату из пособия по временной нетрудоспособности.
В соответствии с ч. 4 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи). Удержание производится в размере не более 20 процентов суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.
В таком случае за защитой своих прав следует обратиться в территориальный орган Роструда – государственную инспекцию труда (в том числе через данный ресурс), в комиссию по трудовым спорам (при ее наличии в организации), в прокуратуру, а также в суд.
Заместитель прокурора Дергачевского района А.А. Васильев.
Вопрос: Слышал, что гражданин имеет право получить налоговый вычет за приобретение лекарств. Как это сделать?
Ответ: Если раньше для получения вычета лекарство должно было входить в перечень, утвержденный постановлением Правительства РФ от 19.03.2001 N 201, то теперь вернуть часть уплаченного НДФЛ можно при покупке любого лекарства, выписанного врачом. Соответствующие изменения внесены Федеральным законом от 17.06.2019 N 147-ФЗ и применяются в отношении доходов физических лиц с налогового периода 2019 года.
Размер социального налогового вычета остался прежним – 120 000 рублей. В эту сумму также входят расходы на обучение, повышение квалификации, медицинские услуги и др.
Получить такой вычет можно одним из двух способов: либо по окончании года, подав декларацию 3-НДФЛ вместе с подтверждающими документами, либо в течение года у своего работодателя. В последнем случае нужно получить в налоговом органе уведомление о подтверждении права на социальный налоговый вычет и представить его в бухгалтерию, чтобы она не удерживала НДФЛ из заработной платы работника до тех пор, пока он не получит весь вычет.
К подтверждающим документам относятся рецептурный бланк и платежные документы (кассовые чеки, приходно-кассовые ордера, платежные поручения и т.п.).
Заместитель прокурора Дергачевского района А.А. Васильев.
Пашенько Сергей Борисович – кандидат юридических наук, доцент кафедры административного и муниципального права имени профессора Василия Михайловича Манохина, судья Фрунзенского районного суда г. Саратова
1991–1996 – обучение в Кубанском государственном аграрном университете, специальность «Юриспруденция»;
2002 – присвоена ученая степень кандидата юридических наук Диссертационным советом Саратовской государственной академии права (решение № 76). Тема диссертации: «Государственная регистрация прав на недвижимое имущество и сделок с ним в субъекте Российской Федерации».
Стаж работы по юридической специальности – более 26 лет, из них судьей более 19, на преподавательской работе в ВУЗах более 13 лет.
Преподаваемые дисциплины:
Актуальные проблемы административной ответственности (40.04.01 Юриспруденция Магистратура, «Правовое обеспечение деятельности государственных органов»).
28 февраля кафедра трудового права СГЮА совместно с Государственной инспекцией труда по Саратовской области провела встречу со студентами выпускных курсов Института прокуратуры и Института юстиции. Мероприятие прошло в рамках профориентационной работы.
На встрече с выпускниками выступила заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда в Саратовской области (по правовым вопросам) Елена Говорова. Она рассказала присутствующим о Федеральной инспекции труда, ее основных полномочиях, правах и обязанностях государственных инспекторов труда, порядке организации и проведения проверок работодателей, об особенностях правового регулирования труда сотрудниками Государственной инспекции труда.
Обучающиеся и преподаватели кафедры трудового права выражают благодарность врио ректора СГЮА, доценту Екатерине Ильговой за содействие в организации данного мероприятия, Елене Говоровой – за познавательный и содержательный рассказ о работе Государственной инспекции труда, а и.о. заведующего кафедрой трудового права, профессору Ирине Шестеряковой за помощь в проведении встречи.
28 февраля в Саратовской государственной юридической академии прошел круглый стол «Ответственность работодателя за несвоевременную выплату заработной платы».
На мероприятии, участие в котором приняли старшие преподаватели кафедры трудового права СГЮА Олег Девятов и Светлана Якушенко, были рассмотрены теоретические вопросы, проведен обзор статистических сведений об ответственности работодателя за задержку заработной платы в 2020 году. Кроме того, участники круглого стола рассмотрели дисциплинарный, материальный, административный и уголовный виды ответственности.
Отдельная часть круглого стола «Ответственность работодателя за несвоевременную выплату заработной платы» была посвящена практическому применению теоретических знаний, рассмотрению примеров трудовых споров в Саратовской области, в том числе с участием профсоюзов, на досудебном уровне.
Участники обобщили рассмотренные примеры и ситуации, разработали алгоритм поведения для работников в случае нарушения работодателями их конституционных и трудовых прав в области оплаты труда. Не остались без внимания и вопросы надлежащего оформления трудового договора, легализации трудовых отношений в Российской Федерации.
Сайт ФГБОУ ВО "Саратовская государственная юридическая академия" зарегистрирован Роскомнадзором РФ как официальное СМИ: сетевое издание "Юридическая академия". Регистрационный номер Эл № ФС77-86245, выдано 2.11.2023 г.
Учредитель сетевого издания "Юридическая академия": ФГБОУ ВО "Саратовская государственная юридическая академия"
Главный редактор: Возик Н.Р.
Адрес редакции: 410056, Россия, г. Саратов, ул. им. Чернышевского Н.Г., зд. 104, стр. 1
Контактный телефон редакции: 8(8452) 299-080, infocentr@ssla.ru (для СМИ). По общим вопросам: 8(8452) 299-071, post@ssla.ru
Copyright © 1997-2025. Все права защищены. Полное или частичное копирование материалов разрешается только при согласовании.
При использовании материалов портала необходима ссылка на ресурс.